ผู้ช่วยแพทย์ห้องผ่าตัด (OR Assistant)

คุณสมบัติ :

คุณสมบัติที่เหมาะสม
• วุฒิ ม.6 / ปวช. / ปวส. หรือสูงกว่า
• วุฒิ NA (Nurse Aide), PN (Practical Nurse), ผู้ช่วยพยาบาล, พนักงานผู้ช่วยเหลือคนไข้ หรือ สาขาสาธารณสุขศาสตร์ จะพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีประสบการณ์ทำงาน คลินิกความงาม / ห้องผ่าตัด (OR) / หัตถการแพทย์ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
• สุภาพ ใจเย็น รักงานบริการ และมีทัศนคติที่ดีต่องานบริการสุขภาพ
• บุคลิกภาพดี ดูสะอาดเรียบร้อย และเหมาะสมกับงานบริการสุขภาพ
• มีทักษะการทำงานเป็นทีม และรับผิดชอบงานได้ดี
• พร้อมเรียนรู้งานด้านหัตถการ การผ่าตัด และงานในห้องผ่าตัด
• สามารถทำงานเป็นกะ และยืดหยุ่นเวลาได้
• มีค่า BMI ตามเกณฑ์ที่กำหนดของคลินิก

หน้าที่ และความรับผิดชอบ :

หน้าที่และความรับผิดชอบ
1. เตรียมความพร้อมห้องผ่าตัด (OR)
• จัดเตรียมอุปกรณ์ เครื่องมือผ่าตัด และเครื่องมือแพทย์ให้ครบถ้วน
• เช็กความสะอาด ความปลอดเชื้อ และความพร้อมของห้องผ่าตัดตามมาตรฐาน Sterile Techniqu
• จัดเซ็ตเครื่องมือผ่าตัด (Surgical Set) ให้เหมาะกับเคสแต่ละประเภท เช่น เสริมจมูก ตา ดูดไขมัน ฯลฯ
2. ช่วยแพทย์ในห้องผ่าตัด
• ช่วยแพทย์ในขั้นตอนการผ่าตัดตามบทบาท Scrub / Circulating ตามที่ได้รับมอบหมาย
• ส่งเครื่องมือและดูแลความเรียบร้อยในระหว่างการผ่าตัด
• ปฏิบัติงานตามมาตรฐานความปลอดภัยและการควบคุมการติดเชื้อ (Infection Control)
3. ดูแลคนไข้ก่อน–หลังผ่าตัด
• ต้อนรับและเตรียมความพร้อมคนไข้ก่อนเข้าห้องผ่าตัด
• ดูแลหลังทำหัตถการ เช่น ประคบ ติดตามอาการเบื้องต้น แนะนำการดูแลตัวเอง
• สร้างความมั่นใจและความประทับใจให้แก่คนไข้ตลอดกระบวนการ
4. ดูแลและจัดเก็บเครื่องมือแพทย์
• ทำความสะอาด ส่งนึ่ง และจัดเก็บเครื่องมือผ่าตัดให้ถูกต้อง
• ตรวจสอบสต๊อกอุปกรณ์และเวชภัณฑ์ที่ใช้ใน OR
• จัดเตรียมอุปกรณ์และเซ็ตผ่าตัดให้พร้อมใช้งานทุกเคส
5. สนับสนุนงานห้องทรีตเมนต์และงานหัตถการทั่วไปของคลินิก
• ช่วยงานทรีตเมนต์, ทำเลเซอร์, ช่วยแพทย์ในหัตถการที่ไม่ใช่การผ่าตัด
• ดูแลความสะอาดและความพร้อมของห้องทรีตเมนต์
6. งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมายจากแพทย์หรือผู้จัดการคลินิก
• งานเอกสารที่เกี่ยวข้อง
• สนับสนุนการทำงานของทีมในวันที่มีเคสจำนวนมาก
• ช่วยควบคุมมาตรฐานคุณภาพและความปลอดภัยในคลินิก

สวัสดิการ :

สวัสดิการ
• ประกันสังคมตามกฎหมาย
• ชุดยูนิฟอร์มพนักงาน
• วันหยุดประจำปี 13 วัน/ปี
• สิทธิลากิจ 7 วัน/ปี (หลังผ่านการทดลองงาน)
• สิทธิลาพักร้อนตามอายุงาน ตั้งแต่ 7 วันขึ้นไป เมื่อทำงานครบ 1 ปี
• หอพักพนักงานในอัตราพิเศษ 1,200 – 1,500 บาท/คน/เดือน (รวมค่าน้ำ–ค่าไฟ)
• การปรับเงินเดือนประจำปีตามผลการปฏิบัติงานและผลประกอบการของบริษัท (เมื่อทำงานครบ 1 ปี)
• โบนัสประจำปีตามผลการปฏิบัติงานและผลประกอบการของบริษัท (เมื่อทำงานครบ 1 ปี)
• กิจกรรมสันทนาการและท่องเที่ยวประจำปี (Outing ต่างจังหวัด)

สถานที่ปฏิบัติงาน :

กรุงเทพมหานคร เขตบางขุนเทียน